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Candidaturas encerradas

Arquiteto de Soluções

Descrição da vaga

A Vertem é líder em soluções de engajamento no Brasil — uma empresa de tecnologia especializada em soluções de incentivo, fidelidade e benefícios, transformando a maneira como grandes empresas se conectam, estimulam e interagem com seus clientes, parceiros e colaboradores. Nosso time de tecnologia constrói plataformas de alta escala, seguras e resilientes que sustentam essa operação. Buscamos um Arquiteto de Soluções com expertise em AWS/Azure para projetar, desenhar e liderar a implementação de arquiteturas escaláveis, resilientes e eficientes. Atuando como a ponte entre as necessidades de negócio e as soluções de tecnologia, este profissional traduz requisitos em arquiteturas técnicas robustas, alinhadas às melhores práticas de mercado e otimizadas para performance e custos, trabalhando próximo aos times de desenvolvimento, produto e negóc

Responsabilidades e atribuições

  • Traduzir requisitos de negócio em arquiteturas técnicas robustas, escaláveis e resilientes.
  • Projetar e evoluir a arquitetura de sistemas de ponta a ponta (aplicações, integrações e dados).
  • Definir padrões arquiteturais (microsserviços, serverless, event-driven) e estratégias multi-conta na AWS/Azure.
  • Garantir segurança por design e aderência ao Well-Architected Framework (AWS/Azure).
  • Otimizar custos, performance, escalabilidade e observabilidade de aplicações e infraestrutura.
  • Conduzir POCs e validar soluções e tecnologias inovadoras.
  • Criar e comunicar diagramas de arquitetura (C4 Model, UML) para times técnicos e executivos.
  • Colaborar com os times de desenvolvimento (.NET Core), definindo contratos de APIs e diretrizes de integração. Estabelecer práticas de CI/CD e promover a cultura DevSecOps.
  • Mapear e documentar a arquitetura atual (AS IS), o legado e as integrações, estruturando um backlog evolutivo. Apoiar a definição, evolução e padronização da arquitetura corporativa da Vertem (Backstage, inventário de sistemas, ADRs e governança técnica).
  • Mentorar Tech Leads e conduzir workshops de arquitetura e AWS/Azure. Apoiar tecnicamente o processo comercial: propostas, estimativas e esclarecimento de questões técnicas a clientes e stakeholders

Requisitos e qualificações

  • Vivência em arquitetura de soluções e sistemas distribuídos.
  • Expertise em AWS/Azure: projeto e implementação de arquiteturas escaláveis, resilientes e seguras.
  • Domínio de padrões arquiteturais: microsserviços, serverless e event-driven.
  • Conhecimento sólido em integração de sistemas (REST, mensageria e eventos). Segurança por design (security by design) e práticas de segurança da informação.
  • Familiaridade com .NET Core, CI/CD e automação.
  • Habilidade em modelagem e documentação de sistemas (preferencialmente C4 Model e UML).
  • Vivência com observabilidade, governança e otimização de custos (FinOps) em nuvem. Visão estratégica e capacidade de influenciar decisões técnicas e de negócio.

Informações adicionais

✨O que temos para te oferecer?✨


Para equilibrar trabalho e vida pessoal:

🏡 Flex Office – 2 dias de home office e 3 dias presenciais.

🎂 Day Off no aniversário – Seu dia especial, do jeito quepreferir + Pontos no nosso Marketplace!

⏰ Horário flexível – Mais autonomia para organizar sua rotina.



Para cuidar da sua saúde e bem-estar:

🩺 Plano de saúde e odontológico Sul América.

🛡 Seguro de vida Sul América.

💙 Atendimento psicológico – Acesso a uma plataforma compsicólogos.

💆‍♂️ Massagem no escritório – Um momento de relaxamento noseu dia.

🛋 Sala de descompressão – Para recarregar as energias.

🏋️ Total Pass – Acesso a academias e atividades físicas.

🍎 Frutas no escritório – Para um lanche saudável durante oexpediente.



Para facilitar o seu dia a dia:

🍽 Vale Refeição ou Alimentação flexível – R$ 43,64 por dia.

👶 Auxílio creche – Para filhos de até 5 anos.

⛽Vale Combustível – para facilitar seu deslocamento no dia a dia. 

🚍 VT, estacionamento ou fretado – Mobilidade garantida.



Para apoiar seu crescimento:

📈 QultureRocks – Plataforma de gestão de performance edesenvolvimento.

🎓 Auxílio educação – A partir de 12 meses de empresa,investimos no seu aprendizado.

🚀 Cultura inspiradora e disruptiva – Um ambiente dinâmico,colaborativo e inovador.



Para celebrar conquistas e momentos especiais:

🍼 Kit Nascimento – Um carinho especial para os novos papaise mamães.

🎊 Eventos internos e ações de engajamento –Confraternizações e momentos de descontração com o time.

🎁 Benefícios exclusivos em datas comemorativas – Porquecada momento especial merece ser celebrado!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate Papo com RH
  3. Etapa 3: Bate Papo com o Gestor
  4. Etapa 4: Contratação

Quem Somos

Somos líderes de mercado em engajamento. Acreditamos no poder transformador do “engajar” para criar conexões verdadeiras e positivas entre marcas e pessoas. Para isso, dominamos completamente o assunto. Reunimos tudo o que envolve fidelidade, incentivo e benefícios para oferecer soluções completas para nossos clientes, criando aplicações, tecnologias e estratégias que definem novos paradigmas no mercado.

 

Quanto mais diversidade, mais possibilidades

A força da diversidade é essencial para a nossa empresa. Traz pluralidade de visões e ajuda a multiplicar os caminhos que podemos seguir em nossos negócios. Incentivamos e valorizamos, para todas as nossas posições, diferenças de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade.